SSKPはれのちくもり 別冊 ピアス通信13号を発行しました。
内容は・・・
などとなっております。ぜひご覧ください！
また今回より、通信をピアス卒業生の方にも郵送でお届けしています。郵送を希望されない方・今回届いていないが希望される方がいらっしゃいましたら、お手数ですがピアスまでご連絡ください。
次号では天野前理事長インタビューの後編や、ピアス卒業生へのアンケートを予定しています。お楽しみに・・・！
（ピアス 尾崎）
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SSKPはれのちくもり ピアス通信14号を発行しました。
内容は・・・
などとなっております。ぜひご覧ください！
内容は・・・
などとなっております。ぜひご覧ください！
ピアスの「作業体験プログラム」で利用者が作成している、SSKPはれのちくもり別冊 ピアス通信第1２号 を発行しました。
今回は、1月23日にピアスの就労プログラムの中で、調布はしもとクリニックの橋本先生をお招きして講演をしていただいた内容を取り上げました。お話の内容や、みなさんから出た質問へのお返事も掲載しております。
また、ピアスの卒業生の方にインタビューに応じて頂き、ピアスを利用して就職するまで、また就職してからのお話を聞かせてもらいましたので、是非ご覧ください。
なお、誠に勝手ながら、3月号・4月号はお休みさせて頂きます。次号の発行は5月末を予定しております。ぜひお楽しみに・・・！
棕櫚亭の賛助会通信『はれのちくもり』第84号（H29年1月号）を発行しました。
昨年11月の役員改選後、初の賛助会通信の発行となります。「はれのちくもり」という名前に込められた天野前理事長の想いや、小林新理事長による理事長就任のご挨拶を掲載しました。また12月に行われた職員研修旅行の報告、及びに職員の研修報告から抜粋した感想も載せております。
なかなかの盛りだくさんな内容となってしまい、読み難くて恐縮ですが、是非ご一読ください。
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ピアスの「作業体験プログラム」で作成している、SSKPはれのちくもり別冊 ピアス通信第11号 を発行しました。
今号では、12月にオープナー主催で行われた当事者セミナーを特集しました。セミナーの報告に加え、参加したピアスメンバーに様子や感想をリポートしてもらいました。
また俳句・川柳が趣味のメンバーが、職員から川柳作品を募り、プログラム参加メンバーにて天地人の選出を行うという「棕櫚亭川柳大会」を企画しました。ピアス通信では主に棕櫚亭の「働く」に関するトピックをお伝えしていますが、こういった趣味や余暇に関する話題も積極的に取り入れていければと考えております。
次号ではピアスの就労プログラムの様子と、ピアス卒業生のインタビューをお送りする予定です。ぜひお楽しみに！
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SSKPはれのちくもり ピアス通信第10号を発行しました。
11月に行われた理事会の報告や、新理事長 小林由美子へのインタビュー、東京ＹＭＣＡ医療福祉専門学校での講演の様子など、盛りだくさんとなっております。ぜひご覧ください。
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はれのちくもり ピアス通信 第９号を発行しました。
今月号は、10月19日に帝京大学で行った当事者出前講座を特集しました。
講演をしたメンバーのコメントや、お招きいただいた帝京大学心理学科の講師佐々木さんのコメントも掲載しておりますので、是非ご覧ください。
関連記事⇒帝京大学で当事者出前講座を行いました。
はれのちくもり ピアス通信第8号を発行しました。
今回はホームページのリニューアルを特集しました。ぜひご一読ください。
棕櫚亭通信 「はれのちくもり」9月号（第79号）を発行しました。ぜひご覧ください。
はれのちくもり ピアス通信第7号を発行しました。今号は厨房（弁当宅配部門）を特集しました。クリックして、ぜひご覧ください！
多摩棕櫚亭協会は、利用者支援を軸に地域の創造や人材育成など精神保健の包括的な底上げを図りたいと考え、「発信し 提言し推進する。」という理念のもと日々活動しています。
多摩棕櫚亭協会は多くの研修会を主催、後援、協力しています。「働く当事者からのメッセージ」「障害者の職場定着をめざして」「発達障害をもつ方へのCESプログラム」など、最新情報を掲載しています。
過去の取材・メディア掲載／講演・講師情報を掲載しています。多摩棕櫚亭協会では、各種プレス、メディア、マスコミ関係の取材、および各種講演、講師のご依頼やお問い合わせを受け付けています。 
ピアスは障害者総合支援法に基づく「就労移行支援事業」の提供施設です。精神障害の方（発達障害を含む）の一般就労に向けた働く力を身につけるために、準備訓練をオーダーメイドで提供しています。
障害当事者や PSW として働く職員向けの「精神保健」関連書籍を紹介します。実務に役立つだけではなく、「精神保健」に関する深い知見を得ることができる〈おすすめの書籍〉です。
ピアスのトレーニングを経て就職をされた方は、開所以来 170名以上にものぼります。 ピアスの卒業生は、どのようにピアスを利用し、それが今の仕事にどう生かされているのでしょうか？
多摩棕櫚亭協会では、現在「常勤」「非常勤」のスタッフ職員を募集しています。私達の理念「精神障害者の幸せ実現」を一緒にめざす仲間を広く募集しています。
行政関係の一般情報、福祉総合情報、全国、東京都団体の関係機関、就労関係機関、国立・立川市関係の関連ウェブサイトをまとめました。ご活用ください。
特集／連載『往復書簡』精神障がい当事者と健常者職員が共に「境界線」を探る心の書簡のやりとり。ピア(当事者)の時代だからこそ自分達のありようを見直したい。全16回
特集／連載『ある風景』職員の心に刻まれたあの作業所の風景。時代や仕組みは変わっても、あの頃の思いや文化は今もきちんと棕櫚亭に息づいているだろうか？ 全13回
新刊書『精神障害のある人の就労定着支援 – 当事者の希望からうまれた技法』天野聖子 著／多摩棕櫚亭協会 編著（中央法規出版） の紹介ページ。2019年5月28日発売
私は『精神障害のある人の就労定着支援』をこう読んだ。地域・医療など精神保健の分野で活躍される方々にこの本を読んだ〈感想〉や〈想い〉を大いに語っていただきます。© 2024 Tamashurottei Organization
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